<table cellspacing="0" cellpadding="0" border="0" ><tr><td valign="top" style="font: inherit;">Eu de novo! Orçamento jornal: 10.000 jornais e 02 cores (branco/vermelho ou branco/preto) $1.150,00 no duplo-ofício (sulfite). No papel jornal, $950,00. A diferença em relação aos anteriores é que foram feitas duas artes, a da fnob/Bac Base e o da Cid Deus num total real de 12.000 exemplares. <BR><BR>--- Em <B>ter, 10/7/12, Utopia <I><utopia_s@yahoo.com.br></I></B> escreveu:<BR>
<BLOCKQUOTE style="BORDER-LEFT: rgb(16,16,255) 2px solid; PADDING-LEFT: 5px; MARGIN-LEFT: 5px"><BR>De: Utopia <utopia_s@yahoo.com.br><BR>Assunto: Re: [Bancariosdebase] Proposta de artigos para o jornal<BR>Para: "Rosana Rosa" <rosana.ros@gmail.com>, "bdbase lista" <bancariosdebase@lists.aktivix.org>, "Mÿffffe1rcio Cardoso da Silva" <marciocarsi@yahoo.com.br><BR>Data: Terça-feira, 10 de Julho de 2012, 9:30<BR><BR>
<DIV id=yiv919732767>
<TABLE border=0 cellSpacing=0 cellPadding=0>
<TBODY>
<TR>
<TD vAlign=top>
<DIV><A href="http://br.mc448.mail.yahoo.com/mc/compose?to=Olácomp@as" rel=nofollow target=_blank ymailto="mailto:Olácomp@as">Olá comp@as</A> de bancários de base! No corpo, proposta de text ref mudançã est., conf combinado. Penso que precisamos agilisar nosso jornal. Saudações a <A href="http://br.mc448.mail.yahoo.com/mc/compose?to=tod@s" rel=nofollow target=_blank ymailto="mailto:tod@s">tod@s</A> e até!</DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV>O SINDICATO DOS BANCÁRIOS DE SP , A REFORMA ESTATUTÁRIA E A DEMOCRACIA NA ENTIDADE.</DIV>
<P style="MARGIN-LEFT: 0cm" class=yiv919732767MsoNormal>
<P style="MARGIN-LEFT: 0cm" class=yiv919732767MsoNormal>No último período têm surgido alguns sinais de interesse por parte da executiva do SEEB-SP em defender mudanças estatutárias no sentido de criar a figura do “diretor de base” na composição da diretoria de nosso sindicato. Incomodados que estão com o “distanciamento” da direção e sua base, num momento em que não existe relação de confiança entre a diretoria e os bancári@S.
<P style="MARGIN-LEFT: 0cm" class=yiv919732767MsoNormal>
<P style="MARGIN-LEFT: 0cm" class=yiv919732767MsoNormal> A princípio toda alteração que aponte no sentido de aprimorar as OLTs (Organização por Local de Trabalho) são bem-vindas. Mas do nosso ponto de vista, defendemos que pra fazermos (nós bancári@s) mudanças como a criação da figura do diretor de base, precisamos antes aprovar mudanças importantes no funcionamento de nossa entidade, mudanças estas que consideramos vitais. Pra nós a principal delas é adoção do princípio da proporcionalidade direta em todas as instâncias e foruns do sindicato, principalmente nas eleições pra diretoria de nossa entidade. Também entendemos como primordiais a existência de eleições prévias (por base ou por banco, a discutirmos) pra decidirmos com o voto direto do bancário quem deve ser candidato a candidato e acabarmos com as “indicações” realizadas por “figuras públicas”, políticos,
“sindicalistas” eternizados nos aparatos, e etc. Também tem que haver revogabilidade de mandatos, limitação no numero de mandatos e defendemos ainda a existência de Diretoria Colegiada, com o fim do presidencialismo e do “dono do sindicato”. Temos acordo com o “pacote” inteiro. Se for aprovada somente mudança pra criação do diretor de base desacompanhado das demais alterações que propomos, apenas teremos mais do mesmo . Melhor então e mais importante que diretor de base, é a existência do delegado sindical em todos os bancos junto coma estabilidade no emprego, bandeiras na prática há muito abandonada por “nossos dirigentes’‘. A confirmar e vigiar.
<DIV> </DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV>.<BR>--- Em <B>dom, 8/7/12, Mÿffffe1rcio Cardoso da Silva <I><marciocarsi@yahoo.com.br></I></B> escreveu:<BR></DIV>
<BLOCKQUOTE style="BORDER-LEFT: rgb(16,16,255) 2px solid; PADDING-LEFT: 5px; MARGIN-LEFT: 5px"><BR>De: Mÿffffe1rcio Cardoso da Silva <marciocarsi@yahoo.com.br><BR>Assunto: Re: [Bancariosdebase] Proposta de artigos para o jornal<BR>Para: "Rosana Rosa" <rosana.ros@gmail.com>, "bdbase lista" <bancariosdebase@lists.aktivix.org><BR>Data: Domingo, 8 de Julho de 2012, 18:43<BR><BR>
<DIV id=yiv919732767>
<DIV>
<DIV style="BACKGROUND-COLOR: #fff; FONT-FAMILY: Courier New, courier, monaco, monospace, sans-serif; COLOR: #000; FONT-SIZE: 10pt">
<DIV><SPAN>Prezada Rosana.</SPAN></DIV>
<DIV><SPAN><BR></SPAN></DIV>
<DIV><SPAN>Se a matéria do momento é o assédio moral, então escreva uma nota sobre isso. A mensagem abaixo, tentei me expressar em denunciar o uso da máquina do sindicato para promover um candidato da patronal.</SPAN></DIV>
<DIV><SPAN><BR></SPAN></DIV>
<DIV><SPAN>Um forte abraço.</SPAN></DIV>
<DIV><SPAN><BR></SPAN></DIV>
<DIV>Márcio</DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV style="FONT-FAMILY: courier, monaco, monospace, sans-serif; FONT-SIZE: 10pt">
<DIV style="FONT-FAMILY: times, serif; FONT-SIZE: 12pt">
<DIV dir=ltr><FONT size=2 face=Arial>
<HR SIZE=1>
<B><SPAN style="FONT-WEIGHT: bold">De:</SPAN></B> Rosana Rosa <rosana.ros@gmail.com><BR><B><SPAN style="FONT-WEIGHT: bold">Para:</SPAN></B> Mÿffffe1rcio Cardoso da Silva <marciocarsi@yahoo.com.br> <BR><B><SPAN style="FONT-WEIGHT: bold">Enviadas:</SPAN></B> Domingo, 8 de Julho de 2012 18:32<BR><B><SPAN style="FONT-WEIGHT: bold">Assunto:</SPAN></B> Re: [Bancariosdebase] Proposta de artigos para o jornal<BR></FONT></DIV><BR>
<DIV id=yiv919732767>Oi Marcio!
<DIV><BR></DIV>
<DIV>Me desculpa...</DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV>Acho que a questão do assedio Moral é a notícia do momento, mas, para isso seria legal fazer uma boa matéria...se temos pouco espaço... falaremos então das cadeiras. Se o rapaz vai falar da ergonomia. Ok. Eu posso dizer que a grande maioria das cadeiras da Cidade de Deus estão quebradas e fora do prazo de validade . A maioria das solicitações nas reuniões da CIPA eram que as cadeiras fossem trocadas e não consertadas como acontece. Cadeiras tem prazo de validade de 5 anos...Após este prazo vai perdendo a sua função, que é amenizar os danos a saúde do trabalhador.<BR><BR>
<DIV class=yiv919732767gmail_quote>Em 8 de julho de 2012 00:52, Mÿffffe1rcio Cardoso da Silva <SPAN dir=ltr><<A href="http://br.mc448.mail.yahoo.com/mc/compose?to=marciocarsi@yahoo.com.br" rel=nofollow target=_blank>marciocarsi@yahoo.com.br</A>></SPAN> escreveu:<BR>
<BLOCKQUOTE style="BORDER-LEFT: #ccc 1px solid; MARGIN: 0px 0px 0px 0.8ex; PADDING-LEFT: 1ex" class=yiv919732767gmail_quote>
<DIV>
<DIV style="FONT-FAMILY: courier, monaco, monospace, sans-serif; FONT-SIZE: 10pt">
<DIV>Prezados companheiros, manos e minas.</DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV>Segue proposta de 3 artigos para o jornal, que seguem no corpo da mensagem e em anexo. Eu não escrevi mais pois já tem mais de 5000 toques. E ainda temos que falar da Cidade de Deus, em que o Sindicato usa a máquina custeada por todos para fazer campanha para o atual cipeiro deles, o Senhor José Eduardo, que comenta o problema da ergonomia das cadeiras usadas na Cidade de Deus. A Rosana poderia fazer uma notinha sobre isso?</DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV>Um forte abraço.</DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV>Márcio</DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><B><SPAN>Campanha salarial 2012 – A campanha que queremos e precisamos.<U></U><U></U></SPAN></B></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>Reposição de perdas salariais nos bancos públicos e privados, estabilidade de emprego, isonomia de direitos entre bancários que exercem a mesma função; delegados sindicais em todos os bancos; fim da mesa única, incorporação da comissão ao salário; fim das metas, incorporação dos empregados terceirizados ao quadro do banco (e facilitação de ingresso nos bancos públicos); piso do DIEESE (R$ 2.329,35). São alguns dos itens que compõe a Pauta Alternativa da FENABAN aprovada no Encontro da Frente Nacional de Oposição Bancária (FNOB) em Belém-PA nos dias 16 e 17 de junho de 2012, a ser apreciada pela categoria bancária em assembleia.<U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>Porém, mais do que uma pauta de interesse dos bancários, é necessário que todo o processo da Campanha Salarial seja conduzido com a participação da base e sob o seu controle. É necessário que haja assembleia para aprovação da pauta alternativa amplamente convocada; é necessário que os bancários façam parte da mesa de negociação junto com os dirigentes sindicais. Que o fórum de delegados sindicais tenha efetividade. <U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>Havendo greve, que as assembleias sejam democráticas e que a expressão seja livre para qualquer bancário (organizado ou não). Que não se permita manobras dos banqueiros/governo, junto com dirigentes sindicais da CUT e seus aliados, permitindo a participação de gestores e fura-greves nas assembleias para aprovação de propostas rebaixadas. <U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>Em outras palavras: é necessário mudar o jogo de cartas marcadas que viraram as últimas campanhas salariais, que afastam os bancários da mobilização da luta por melhores salários e condições de trabalho.<U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><B><SPAN>Acordo de dois anos: bancários da CEF e do Santander são as primeiras vítimas<U></U><U></U></SPAN></B></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>Sob a justificativa de “maior tranquilidade para os bancários”, o sindicalismo cutista está garantindo, na verdade, a tranquilidade dos patrões. A direção do Sindicato de São Paulo Osasco e Região abraçou a causa patronal de duração de dois anos da convenção coletiva de trabalho. Há anos que a patronal tenta colocar a questão em pauta para enfraquecer a mobilização dos trabalhadores, mas não tinham condições de fazê-lo. Por isso contam com seus representantes no seio do movimento sindical: os dirigentes da CUT e seus aliados. Mas a proposta está sendo colocada, aos poucos, guela abaixo dos bancários por meio de renovação de acordos e aditivos específicos de cada banco. Em 2012, presenciamos dois casos (até agora) disso: no Santander e na Caixa Federal.<U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>No Santander, o sindicato fez campanha da proposta até aprova-lo em assembleia realizada no dia 25/06. No entanto, o acordo ainda não foi assinado, pois o banco (isto é, o patrão) ainda não concluiu <I>“a redação das cláusulas do aditivo e dos termos do compromisso sobre a venda responsável de produtos, conforme o deliberado na mesa de negociação.”</I><U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>Na CEF, a proposta foi aprovada de forma ainda mais escandalosa, <U>pois não passou pelo crivo da base em assembleia</U>. No caso, o objeto em negociação foi os critérios de avaliação e ascensão dos bancários. A sorte dos funcionários da Caixa Federal foi selada no dia 03 de Julho, em Brasília. Segundo o dirigente Kardec de Jesus, isso dá <I>“mais tranquilidade aos trabalhadores”</I>. <U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><B><SPAN>Bancários terceirizados: governo dá calote em trabalhadores precarizados.<U></U><U></U></SPAN></B></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>Os trabalhadores terceirizados do Banco do Brasil e da Caixa Econômica Federal tomaram calote de suas respectivas empresas contratadas por um expediente que está cada vez mais comum: A empresa terceirizada fecha as portas, não paga os salários dos trabalhadores e o governo não se mexe para dar assistência a estes bancários.<U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>No BB, os trabalhadores que prestam serviço no Complexo Verbo Divino ficaram com seus salários e direitos atrasados por conta do fechamento e sumiço da empresa RODTEC a quem formalmente estavam registrados. Embora tenha entrado outra empresa, RS Consultoria, os mesmos trabalhadores continuam prestando serviço sem resolver a situação. O sindicato formal dos terceirizados e o sindicato dos bancários foram inquiridos pelos delegados sindicais e ativistas daquele Complexo. Porém não se teve resposta até o fechamento desta edição.<U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>O caso dos trabalhadores terceirizados da CEF é também desesperador. A empresa PROBANK teve o contrato rescindido pela Caixa depois de vários atrasos no pagamento de salários e direitos dos funcionários. Ocorre que a empresa foi embora sem pagar os salários de maio. A nova empresa condicionou a permanência das telefonistas desde aceitassem a trabalhar pela metade do salário anterior.<U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN>Nos dois casos, o governo do PT é responsável direto pelo pagamento dos salários e direitos destes trabalhadores. As direções da CEF e do BB não foram incomodados pelo Sindicato, pois os dirigentes deste sindicato fazem parte do grupo político do governo. Mais do que notificar formalmente a cúpula destes dois bancos públicos, é necessário tomar medidas concretas para resolver o problema imediato destes colegas (regularização do pagamento de salários e direitos) e estrutural (integrá-los aos quadros destes bancos, submetendo-os a concurso público, levando-se em consideração o tempo que prestaram serviços precariamente), acabando com a terceirização.<U></U><U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN><U></U> <U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN><U></U> <U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN><U></U> <U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN><U></U> <U></U></SPAN></DIV>
<DIV style="TEXT-ALIGN: justify" class=yiv919732767MsoNormal><SPAN><U></U> <U></U></SPAN></DIV></DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV><BR></DIV></DIV></DIV><BR>_______________________________________________<BR>Bancariosdebase mailing list<BR><A href="http://br.mc448.mail.yahoo.com/mc/compose?to=Bancariosdebase@lists.aktivix.org" rel=nofollow target=_blank>Bancariosdebase@lists.aktivix.org</A><BR><A href="https://lists.aktivix.org/mailman/listinfo/bancariosdebase" rel=nofollow target=_blank>https://lists.aktivix.org/mailman/listinfo/bancariosdebase</A><BR><BR></BLOCKQUOTE></DIV><BR></DIV></DIV><BR><BR></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV><BR>-----Anexo incorporado-----<BR><BR>
<DIV class=yiv919732767plainMail>_______________________________________________<BR>Bancariosdebase mailing list<BR><A href="http://br.mc448.mail.yahoo.com/mc/compose?to=Bancariosdebase@lists.aktivix.org" rel=nofollow target=_blank>Bancariosdebase@lists.aktivix.org</A><BR><A href="https://lists.aktivix.org/mailman/listinfo/bancariosdebase" rel=nofollow target=_blank>https://lists.aktivix.org/mailman/listinfo/bancariosdebase</A><BR></DIV></BLOCKQUOTE></TD></TR></TBODY></TABLE></DIV><BR>-----Anexo incorporado-----<BR><BR>
<DIV class=plainMail>_______________________________________________<BR>Bancariosdebase mailing list<BR><A href="http://br.mc448.mail.yahoo.com/mc/compose?to=Bancariosdebase@lists.aktivix.org" ymailto="mailto:Bancariosdebase@lists.aktivix.org">Bancariosdebase@lists.aktivix.org</A><BR><A href="https://lists.aktivix.org/mailman/listinfo/bancariosdebase" target=_blank>https://lists.aktivix.org/mailman/listinfo/bancariosdebase</A><BR></DIV></BLOCKQUOTE></td></tr></table>