<div dir="ltr">Ok, gracias</div><div class="gmail_extra"><br><div class="gmail_quote">2016-10-14 23:33 GMT-05:00 Johnny Alexander Montoya Franco <span dir="ltr"><<a href="mailto:johnnymontoyafranco@gmail.com" target="_blank">johnnymontoyafranco@gmail.com</a>></span>:<br><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div>Me las paso alguien de una cooperativa que  subcontrata para  proyectos con alcaldía<br><br><br></div>El mail origina incluía esto al final ... solo que lo omití ya que no son talleres tan largos.<br><br><div class="gmail_extra">Por otro lado está  lo de la seguridad social y
 afiliación a ARL. La obligatoriedad para ARL es solo si el contrato es 
superior a un mes(aunque la empresa que lo contrate podría exigirlo 
siempre para ellos) y el valor es el 0.522% sobre el 40% de los ingresos
 mensuales. En cuanto a salud y pensión, depende más de las políticas de
 la empresa que lo vaya a contratar nosotros por ejemplo para personas 
que tienen contratos superiores a un mes y a un salario mínimo, les 
exigimos el pago y se hace también el 12.5 para salud y el 16% para 
pensión del 40% de los ingresos mensuales. </div><div class="gmail_extra">Si el 40% de esos ingresos no supera el mínimo, las cotizaciones deben hacerse sobre la base del mínimo.</div><div class="gmail_extra"><br></div><div class="gmail_extra">Entonces
 para que más o menos le de para pagar seguridad social y todo, deben 
hacerse más de 40 horas mensuales a más de 20.000 la hora.</div><div class="gmail_extra"><br></div><div class="gmail_extra">Por
 otro lado, si son personas naturales las que van a contratarlo a uno, 
pues habría que calcular el número de talleres mensuales y cuantas 
personas son para poder saber cuanto cobrarles.....</div> </div><div class="HOEnZb"><div class="h5"><div class="gmail_extra"><br><div class="gmail_quote">El 14 de octubre de 2016, 23:18, brolin <span dir="ltr"><<a href="mailto:brolin108@gmail.com" target="_blank">brolin108@gmail.com</a>></span> escribió:<br><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex"><div dir="ltr">Hola Johnny,<div><br></div><div>de donde salen estás tarifas?</div><div><br></div><div>Las prestaciones sociales están incluídas en estos valores? y son asumidas por quién? Se espera que un trabajo digno tenga cubierto esto?</div><div><br></div><div>El tiempo de preparación de los talleres no se cobra?<br></div><div><br></div><div>Saludos y gracias</div><div>-</div><div>b</div></div><div class="gmail_extra"><br><div class="gmail_quote"><div><div class="m_2001328723297792503h5">2016-10-14 21:36 GMT-05:00 Johnny Alexander Montoya Franco <span dir="ltr"><<a href="mailto:johnnymontoyafranco@gmail.com" target="_blank">johnnymontoyafranco@gmail.com</a><wbr>></span>:<br></div></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex"><div><div class="m_2001328723297792503h5"><div dir="ltr"><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr">Hola<div><br></div><div>Estas son algunas tarifas que me pasaron<br></div><div><br></div><div><img src="cid:ii_157c60462b8ce12a" alt="Imágenes integradas 1" width="485" height="219"><br></div><div class="gmail_extra"><br></div><div class="gmail_extra">Entonces
 un "profesional" puede cobrar entre 17.000 y 20.000 por la hora, 
dependiendo de la complejidad del mismo.<br><br>Este valor no tiene incluido 
materiales o costos de transporte a sitios lejanos, así que habría que 
mirar donde es el taller y si se requiere poner materiales.</div><div class="gmail_extra"><br></div><div class="gmail_extra">Para
 la Retención en la fuente el tope son mas o menos 3.000.000 es decir, 
de ese valor hacia arriba lo más seguro es el descuento del 11% por RTF<br><br></div><div class="gmail_extra">Saludos<br></div></div></div></div>
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