[Bancariosdebase] Enc: [oposicao_bancaria] Informes da Negociação BB de 18/02/2011

[Mÿffffe1rcio Cardoso da Silva]

Segue informes sobre a negociação entre a a comissão de empresa e o governo. 

Um forte abraço.

Márcio

Colegas do BB,

Abaixo segue informe de representante da Comissão da Empresa do Seeb Bahia, que 
negocia com o Banco do Brasil, sobre a última negociação com o banco. 
O BancariosOnLine apenas faz o trabalho de divulgar o Informe.

De: Olivan Faustino <debate_olivanfaustino em yahoo.com.br>
>Data: 20 de fevereiro de 2011 09h15min01s  GMT-02:00
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Brasília DF - 18/02/2011
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>>>PCR, Jornada de 6 horas, Assédio Moral, Previ e Sesmt, foram os temas da 
>>>negociação  com o BB, em Brasília nesta sexta, 18/02/2011.
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>>>Caro Colega,
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>>>A Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil, e a direção do banco 
>>>negociaram uma pauta extremamente importante ao funcionalismo.
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>>>O movimento sindical fez denúncia da ocorrência de uma prática coletiva de 
>>>assédio moral nas dependências, cobrou a assinatura do acordo aditivo de combate 
>>>ao assédio moral, apresentou propostas para negociação de revisão do Plano Previ 
>>>Futuro e reivindicou a retomada da mesa de negociação do plano 1, e cobrou a 
>>>implantação da carreira de mérito. Os trabalhadores também solicitaram ao BB que 
>>>aprove mudança em seu estatuto para incluir um representante dos bancários no 
>>>Conselho de Administração da instituição financeira. 
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>>>Em relação ao Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do 
>>>Trabalho (SESMT), a Comissão de Empresa voltau a cobrar o concurso para 
>>>completar o quadro de pessoal não preenchido com o processo de seleção interna. 
>>>O negociador do banco José Roberto reconheceu que houve atraso no edital para a 
>>>abertura do certame. 
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>>>Foi cobrado o cobrou o resgate da parte 1 (contribuição para o benefício de 
>>>risco) e das contribuições patronais, além da diminuição da parcela Previ. O 
>>>banco ficou de agendar uma negociação específica para tratar apenas do Previ 
>>>Futuro. 
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>>>Solicitamos mudança no estatuto do BB para contemplar a eleição do representante 
>>>dos funcionários no Conselho de Administração do banco. A reivindicação está de 
>>>acordo com projeto de lei sancionado pelo então presidente da República, Luiz 
>>>Inácio Lula da Silva, que autoriza a inclusão dos trabalhadores nos conselhos de 
>>>administração. Em resposta, o BB disse que aguarda a regulamentação do 
>>>Departamento de Coordenação e Controle das Empresas Estatais (DEST).
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>>>CARREIRA DE MÉRITO 
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>>>O Plano de Carreiras e Remuneração (PCR) foi um dos assuntos abordados entre os 
>>>representantes dos bancários e do BB. O negociador do banco informou que o BB 
>>>vai cumprir o prazo e viabilizar a carreira de mérito até o final de março, e 
>>>que na folha de abril, serão disponibilizados os reflexos. 
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>>> 
>>>
>>>Ainda sobre o PCR, o negociador ressaltou que a pontuação por cargo será 
>>>apresentada ao movimento sindical até a próxima semana. Serão consideradas 
>>>substituições e reflexos aos sábados, domingos e feriados, a título de 
>>>pontuação.
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>>>O funcionário que não tem a verba CTVF receberá a receita imediata ao alcançar a 
>>>pontuação para o mérito. A Comissão de Empresa também reivindicou adiantamento 
>>>para março aos bancários que têm valores a receber em relação ao PCR.
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>>>A Comissão de Empresa cobrou explicações do BB por ter se recusado a assinar 
>>>acordo de assédio moral com a Contraf-CUT no último dia 26 de janeiro. O 
>>>negociador do banco tentou justificar a ausência da instituição na assinatura do 
>>>texto afirmando que o BB já possui um instrumento de combate ao mal: os Comitês 
>>>de Ética.  
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>>>BANCOS INCORPORADOS 
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>>>Um dos assuntos mais debatidos na primeira negociação entre os representantes 
>>>dos trabalhadores e o BB foi a situação dos funcionários oriundos dos bancos 
>>>incorporados pelo Banco do Brasil em relação aos planos de previdência e de 
>>>saúde. O movimento sindical solicitou encontro com o BB para discutir o tema e 
>>>receber informações mais detalhadas.
>>>
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>>>Também foi informado ao banco que os sindicatos estão criando grupos de estudos 
>>>para elaborar uma proposta definitiva e ampla sobre o tema. Parte desses 
>>>bancários está sem plano de saúde (Cassi) e plano de previdência (Previ). 
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>>>BIG BROTHER DO BB 
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>>>O movimento sindical cobrou explicações da direção do Banco do Brasil acerca do 
>>>novo sistema de gerenciamento de serviços implementado nos CSOs,   na Disap e em 
>>>Agências, que vem expondo todas as equipes a constrangimentos e pressões por 
>>>conta da publicação dos nomes dos funcionários em ranking que mede o desempenho 
>>>individual.
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>>>Na avaliação do movimento sindical, trata-se de uma flagrante política de 
>>>ASSÉDIO MORAL COLETIVO. Além de Brasília,   a comissão relatou o mesmo problema 
>>>em outros estados. Pelo novo sistema, que recebeu o apelido de Big Brother uma 
>>>vez que todos têm acesso a ele, os bancários recebem sinalizações em vermelho, 
>>>amarelo e verde de acordo com o nível de metas atingidas. 
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>>>
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>>>SEGURANÇA 
>>>
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>>>Em virtude da nova ambiência das agências, foi solicitada reunião com o banco 
>>>para tratar do assunto, negociação que ainda inclui a retirada das portas de 
>>>segurança nas unidades. O coordenador da Comissão de Empresa, Eduardo Araújo, 
>>>também denunciou que alguns gestores estão vedando férias nos períodos de grande 
>>>movimento bancário (julho/dezembro).
>>>
>>>
>>>REESTRUTURAÇÕES 
>>>
>>>
>>>Os problemas causados pelas reestruturações de alguns setores, como a Coger, 
>>>Dicom, Dicre, Dinop, CSO e CSL, Gerat, entre outros, não deixaram de ser 
>>>abordados pela Comissão de Empresa. A comissão solicitou garantia e prioridade 
>>>aos funcionários dos setores reestruturados, como ocorreu na Nossa Caixa, quando 
>>>foram bloqueadas as comissões até a realocação dos funcionários. “Pedimos, no 
>>>mínimo, a ampliação do VCP”, acrescenta Araújo. A Comissão de Empresa ainda 
>>>solicitou mais informações sobre possíveis mudanças na Dinop e na Gerat 
>>>Barreiras Bahia. O banco ficou de dar uma resposta na próxima negociação 
>>>permanente com a Comissão de Empresa. 
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>>>
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>>>6 HORAS 
>>>
>>>
>>>Em relação à reivindicação pelo cumprimento da jornada de 6 horas – uma 
>>>conquista histórica do movimento sindical –, os bancários reafirmaram a 
>>>necessidade de o BB seguir a legislação vigente 
>>>
>>> 
>>>
>>>O BB disse que está estudando uma solução para o assunto. “Até agora não existe 
>>>nota técnica pronta do conselho diretor, o que existe de fato é um grupo interno 
>>>que esta fazendo estudos e, quando houver um caminho, o banco pretende 
>>>apresentar eventual proposta para o movimento sindical”, frisou o negociador do 
>>>banco.
>>>
>>> 
>>>
>>>Outra preocupação da Comissão de Empresa é o projeto de agências complementares, 
>>>que prevê a contratação de correspondes bancários. O BB ficou de apresentar o 
>>>projeto aos sindicatos. A meta do banco é firmar presença em todos os 5.465 
>>>municípios do país até 2015.
>>>
>>>
>>> 
>>>
>>>A negociação não ficou restrita a assuntos relacionados ao funcionalismo. Os 
>>>representantes dos bancários cobraram auxílio para as cidades fluminenses 
>>>vítimas das enxurradas em janeiro deste ano.
>>> 
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>>>
>>>Olivan Faustino
>>>Secretário Geral do Sindicato dos Bancários da Bahia
>>>Comissão de Empresa dos Funcionários do BB (Bahia/Sergipe)
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>>>  
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